30.11.2024 aktualisiert
Premiumkunde
40 % verfügbarSenior Managementberater & Interim Manager, Compliance Management, Qualitätsmanagement
Greven, Deutschland
Deutschland +2
Studium der Rechtswissenschaften und der Betriebswirtschaftslehre, MBA, Certified Compliance Officer (TÜV), Certified Quality Manager (DGQ)Skills
SchulungProjekt ManagementInterims managementAufbau von Risikomanagement SystemenAufbau von Qualitätsmanagement Systemen ISO 9001Aufbau von Compliance Management SystemenUnternehmenssanierungen
Business Analysen:
Ermitteln von Anforderungen der Stakeholder, Managen von Anforderungsänderungen, Ist-Analysen, Organisationsanalysen, Zieldefinitionen, Analyse von Leistungspotenzialen/ Kompetenzlücken, Erarbeiten von Business Cases, Spezifizieren, Priorisieren und Validieren der Anforderungen
Compliance Management:
Aufbau von Compliance Management Systemen gemäß IDW PS 980 und ISO 19600, Analyse und Bewertung von Compliance-Risiken (Risk Assessments), Compliance-Audits (Einstufung von Unternehmen gemäß Reifegradmodell), Inhouse-Schulungen
Risikomanagement:
Risikoanalysen, Risikobewertungen, Risikomanagementsysteme gemäß ISO 31000, betriebliche Frühwarnsysteme, Durchführung von Risk Audits
Business Continuity Management, Notfallmanagement:
Business Impact Analysen, Entwicklung von Risikoszenarien und deren Bewertung, Dokumentation, Erstellung von Handbüchern, Disaster Recory Management, Notfallmanagement gemäß BSI 100-4 und BS 25999, Business Continuity Management gemäß ISO 22310
Qualitätsmanagement:
Aufbau von QM-Systemen gemäß ISO 9001:2015, Qualitätssicherungssysteme, Durchführung interne und externe Audits
Einkauf, Beschaffungs-, Lieferanten- und Vertragsmanagement:
Ausschreibungsmanagement, Lieferantenbewertungen, Lieferanten-Audits, SLA-Management, Vertragsanalysen, Vertragsgestaltung
Geschäftsprozessoptimierung (GPO):
Prozessanalysen, Business Process Reengineering, Prozessmodellierungen, Prozessimplementierungen, In- und Outsourcing
Organisationsentwicklung/ Strategie:
Ist-Analysen, Planung und Steuerung des Veränderungsprozesses, Aufsetzen von Problemlösungsmechanismen, Einleitung partizipativer Entscheidungsprozesse, Anpassung Organisationsformen, Qualifikation der Organisationsmitglieder durch Training on the Job
Sanierung und Restrukturierung:
Erstellung von Sanierungskonzepten, Verhandlungen mit Banken und Gläubigern, Liquiditätssicherungsmaßnahmen, Maßnahmen zur Kostensenkung, Interim Management im Rahmen von Restrukturierungen
Ermitteln von Anforderungen der Stakeholder, Managen von Anforderungsänderungen, Ist-Analysen, Organisationsanalysen, Zieldefinitionen, Analyse von Leistungspotenzialen/ Kompetenzlücken, Erarbeiten von Business Cases, Spezifizieren, Priorisieren und Validieren der Anforderungen
Compliance Management:
Aufbau von Compliance Management Systemen gemäß IDW PS 980 und ISO 19600, Analyse und Bewertung von Compliance-Risiken (Risk Assessments), Compliance-Audits (Einstufung von Unternehmen gemäß Reifegradmodell), Inhouse-Schulungen
Risikomanagement:
Risikoanalysen, Risikobewertungen, Risikomanagementsysteme gemäß ISO 31000, betriebliche Frühwarnsysteme, Durchführung von Risk Audits
Business Continuity Management, Notfallmanagement:
Business Impact Analysen, Entwicklung von Risikoszenarien und deren Bewertung, Dokumentation, Erstellung von Handbüchern, Disaster Recory Management, Notfallmanagement gemäß BSI 100-4 und BS 25999, Business Continuity Management gemäß ISO 22310
Qualitätsmanagement:
Aufbau von QM-Systemen gemäß ISO 9001:2015, Qualitätssicherungssysteme, Durchführung interne und externe Audits
Einkauf, Beschaffungs-, Lieferanten- und Vertragsmanagement:
Ausschreibungsmanagement, Lieferantenbewertungen, Lieferanten-Audits, SLA-Management, Vertragsanalysen, Vertragsgestaltung
Geschäftsprozessoptimierung (GPO):
Prozessanalysen, Business Process Reengineering, Prozessmodellierungen, Prozessimplementierungen, In- und Outsourcing
Organisationsentwicklung/ Strategie:
Ist-Analysen, Planung und Steuerung des Veränderungsprozesses, Aufsetzen von Problemlösungsmechanismen, Einleitung partizipativer Entscheidungsprozesse, Anpassung Organisationsformen, Qualifikation der Organisationsmitglieder durch Training on the Job
Sanierung und Restrukturierung:
Erstellung von Sanierungskonzepten, Verhandlungen mit Banken und Gläubigern, Liquiditätssicherungsmaßnahmen, Maßnahmen zur Kostensenkung, Interim Management im Rahmen von Restrukturierungen
Sprachen
DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicherItalienischgutSpanischGrundkenntnisse