11.09.2023 aktualisiert
100 % verfügbar
SAP Project Manager, IT Manager, SAP Consultant, Unternehmensberater, IT Leiter
Wendelstein, Deutschland
Deutschland +2
Dipl.-Ing. Maschinenbauer, Vertiefung InformatikSkills
SAP, SAP S/4HANA, Dynamics NAV, ERP, Projektmanagement, COBIT, ITIL, IT Organisationen, Reorganisation und Internationalisierung, ERP Evaluierung, ERP Konsolidierung, ERP Sanierung, IT Strategie, IT Architekturmanagement, Outsourcing, Prozessmodellierung, Prozessoptimierung, Reengineering, M&A, Carve Outs, IT Security, SAP Module MM, WM, QM
Sprachen
DeutschMutterspracheEnglischverhandlungssicher
Projekthistorie
Schwerpunkte:
1) SAP Projektmanagement
- Evaluierung, Konsolidierung, Sanierung
- Implementierung von SAP, S/4HANA, Dynamics NAV
- Prozessmodellierung und Reengineering
2) IT Strategie- und Organisationsentwicklung
- Implementierung von IT Prozessen (ITIL und COBIT)
- Entwicklung von IT Organisationen, Internationalisierung
- M&A, Carve Outs
3) IT Leitung
- Führung von IT Organisationen
1) SAP Projektmanagement
- Evaluierung, Konsolidierung, Sanierung
- Implementierung von SAP, S/4HANA, Dynamics NAV
- Prozessmodellierung und Reengineering
2) IT Strategie- und Organisationsentwicklung
- Implementierung von IT Prozessen (ITIL und COBIT)
- Entwicklung von IT Organisationen, Internationalisierung
- M&A, Carve Outs
3) IT Leitung
- Führung von IT Organisationen
- Management der SAP Cloud Applikationen (SAP ECC, Concur, SAP BI, SAC, SAP PI)
- Implementierung SAP Analytics Cloud (SAC); Pilotierung im Bereich Sales
- Analyse von Geschäftsprozessen, Prozess-Design und Umsetzung in SAP ECC
- Einführung der COBIT Prozesse Incident-, Change- & Release- Management
- Analyse und Entwicklung der globalen IT Ziel-Architektur der Unternehmensgruppe
- Evaluierung der HR Management-Softwarelösung für die gesamte Unternehmensgruppe
- Implementierung SAP Analytics Cloud (SAC); Pilotierung im Bereich Sales
- Analyse von Geschäftsprozessen, Prozess-Design und Umsetzung in SAP ECC
- Einführung der COBIT Prozesse Incident-, Change- & Release- Management
- Analyse und Entwicklung der globalen IT Ziel-Architektur der Unternehmensgruppe
- Evaluierung der HR Management-Softwarelösung für die gesamte Unternehmensgruppe
- Erfolgreiche Durchführung eines SAP S/4HANA Vorprojektes auf Konzernebene
- Einführung der Master Data Governance für „Material“ und „Business Partner“, Implementierung in SAP S/4HANA
- SAP ECC Systemeinführungen, SAP Template Design und Umsetzung, internationale Roll Outs
- Betrieb, Weiterentwicklung und Stabilisierung eines Legacy Systems (Logistics) in einem globalen Umfeld
- Transformation der Organisation in eine globale Struktur für nachhaltige Kostenreduktion und Risikominimierung
- Entwicklung und Umsetzung eines internationalen IT Apllications Footprints - Service Verlagerungen in Best Cost Countries
- Aufbau und Weiterentwicklung von IT Service Centern
- Carve Out eines Unternehmens, Analyse und Entwicklung des Architekturkonzeptes sowie des Migrationsplanes
- Entwicklung, Umsetzung sowie Update der IT Strategie
- Implementierung der IT Prozesse "Katalog Managements" und "Service Level Management"
- Einführung der Master Data Governance für „Material“ und „Business Partner“, Implementierung in SAP S/4HANA
- SAP ECC Systemeinführungen, SAP Template Design und Umsetzung, internationale Roll Outs
- Betrieb, Weiterentwicklung und Stabilisierung eines Legacy Systems (Logistics) in einem globalen Umfeld
- Transformation der Organisation in eine globale Struktur für nachhaltige Kostenreduktion und Risikominimierung
- Entwicklung und Umsetzung eines internationalen IT Apllications Footprints - Service Verlagerungen in Best Cost Countries
- Aufbau und Weiterentwicklung von IT Service Centern
- Carve Out eines Unternehmens, Analyse und Entwicklung des Architekturkonzeptes sowie des Migrationsplanes
- Entwicklung, Umsetzung sowie Update der IT Strategie
- Implementierung der IT Prozesse "Katalog Managements" und "Service Level Management"