Direktor Management Services

Führungserfahrung: Über 25 Jahre Erfahrung im Top-Management-Consulting sowie 20+ Jahre in leitenden Führungspositionen in verschiedenen Unternehmensbereichen. Als Sparringspartner der Geschäftsführung und Coach von Führungskräften habe ich umfangreiche Expertise in den Bereichen Motivation, Empowerment und Teambuilding aufgebaut. Erfolgreiche Vertriebsstrategien und -umsetzungen zählen ebenso zu meinen Stärken.
Leadership & Change Management: Enger Austausch mit der Geschäftsführung zur Unterstützung von Wachstumsinitiativen und langfristigen Unternehmenszielen. Begleitung und Coaching von Führungskräften in Veränderungsprozessen und strategischen Neuausrichtungen. Nachweisliche Erfolge bei der Leitung und Durchführung von Change-Management-Initiativen, die nachhaltige Verbesserungen in der Unternehmenskultur und operativen Effizienz erzielten.
Führungsverantwortung & Projektleitung: Verantwortung für Personalführung von über 50 Mitarbeitenden, Steuerung von komplexen Projekten mit 100+ Mitarbeitenden. Expertise in der Leitung standortübergreifender Teams, dabei stets ein starkes Augenmerk auf klare Kommunikation, effiziente Zusammenarbeit und interkulturelle Sensibilität. Erfolgreiche Projektumsetzung unter strikter Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätszielen.
Strategie- und Prozessexpertise: Langjährige Erfahrung in der Strategieentwicklung und Prozess-optimierung, insbesondere bei organisatorischen Veränderungen und in der Unternehmensführung. Tiefgehendes Wissen in den Bereichen Risikomanagement, Compliance, M&A, Post-Merger-Integration sowie Carve-Outs. Fundierte Expertise in Treasury, Corporate Finance, ISAE 3402 Reports und Supply Chain Management.
Finanzexpertise: Budgetmanagement, Finanzanalyse, Risikomanagement, Compliance und Regulatorik, Effizienz- und Kostenoptimierung, M&A und Due Diligence, strategische Planung und Projektsteuerung, S/4 Hana Finance